El convenio alcanzado contempla escalas de aumento para todas las categorías, que en promedio representa un 35% y se hará en un solo tramo.

Asimismo, afirmaron que el aumento será retroactivo al mes de marzo y se pagó un anticipo de 3.000 pesos a cuenta del acuerdo. El pago del incremento se hará efectivo junto con los haberes de abril, para todos los empleados municipales.

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